كفالة الضمانات القانونية للموظف الدولي
DOI:
https://doi.org/10.64516/qbnrvr52الكلمات المفتاحية:
الضمانات، القانونية، الموظف، الدولي، المنظماتالملخص
يُثير موضوع الضمانات القانونية المكفولة للموظف الدولي أهمية كبرى في وقتنا الحاضر، لما يُمثله وضع الموظف الدولي على صعيد العمل بالمنظمات الدولية من أهمية، فهو يُمثل عصب العمل بالمنظمة، وشريان الحياة بها، وبالتالي فإنّ وجود أمان إداري وقضائي يكفل حماية تامة وعدالة منصفة لصالح هؤلاء الموظفين الدوليين كفيل بحسن أداء المنظمة الدولية ككل، فالضمانات القانونية للموظف كلما كانت كافية وفعّالة، كلما انعكس ذلك على تسيير المنظمة، ومن ثم نجاحها وتطورها. وتهدف هذه الدراسة للتطرق إلى الضمانات القانونية للموظف الدولي الإدارية والقضائية، كلما كانت كافية وفعّالة، كلما انعكس ذلك على تسيير المنظمة، ومن ثم نجاحها وتطورها. ويحاول الباحث الإجابة عن إشكالية رئيسية؛ ما هى الضمانات القانونية المكفولة للموظف الدولي؟.
المراجع
1. أبو الوفاء (1986م)، أحمد أبو الوفا، الوسيط في قانون المنظمات الدولية، الطبعة الثانية، دار النهضة العربية – القاهرة/ مصر.
2. أبو الوفاء (2005م)، أحمد أبو الوفا، الوسيط في قانون المنظمات الدولية، دار النهضة العربية – القاهرة/ مصر.
3. أبو بطيخ (2007م)، غسان شاكر محسن أبو بطيخ، تعويض الموظف الدولي عن الضرر الناشئ عن خطأ المنظمة الدولية، منشورات الحلبي الحقوقية – لبنان.
4. حسين (1988م)، مصطفى سلامة حسين، المنظمات الدولية، الدار الجامعية.
5. الدقاق، حمد سعيد الدقاق، التنظيم الدولي، الدار الجامعية – الإسكندرية/ مصر.
6. الذاري (2012م)، محمد عبدالرحمن إسماعيل علي الذاري، الحماية القضائية للموظف الدولي، المنظمة العربية للتنمية الإدارية – مصر .
7. زناتي (1995م)، عصام زناتي، القضاء الدولي الإداري، دار النهضة العربية – القاهرة/ مصر.
8. سرحان (1990م)، عبدالعزيز سرحان، القانون الدولي الإداري، دار النهضة العربية – القاهرة/ مصر .
9. السريري (2013م)، فتح الله محمد حسين السريري، المركز القانوني للموظف الدولي، دار الفكر الجامعي - الإسكندرية/ مصر .
10. شهاب (1974م)، مفيد شهاب، المنظمات الدولية، ط2، دار النهضة العربية_ القاهرة/ مصر.
11. صفوت (2009م)، محمد أحمد صفوت، النظام التأديبي للموظفين الدوليين، ط1، ب . د. ن.
12. عبدالعزيز (2014م)، حسام محمد عبدالعزيز، المحاكم الإدارية الدولية، دار الفكر الجامعي – الإسكندرية/ مصر.
13. عبداللطيف (2002م)، محمد محمد عبداللطيف، قانون القضاء الإداري، الكتاب الثاني، دعوى الإلغاء، دار النهضة العربية – القاهرة/ مصر.
14. الغنيمي (1972م)، محمد طلعت الغنيمي،الأحكام العامة في قانون الأمم- التنظيم الدولي، ب . د. ن .
15. فوزي (1991م)، صلاح الدين فوزي، النظام القانوني للوظيفة الدولية (دراسة مقارنة)، دار النهضة العربية – القاهرة/ مصر .
16. فوزي (2013م)، صلاح الدين فوزي، الوظيفة العامة والوظيفة العامة الدولية، دار النهضة العربية – القاهرة/ مصر.
17. مصطفى (1998م)، مأمون مصطفى، قانون المنظمات الدولية، ب . د. ن .
18. ندا (1986مم)، جمال طه اسماعيل ندا، الموظف الدولي – دراسة مقارنة في القانون الدولي الإداري، الهيئة المصرية العامة للكتاب – القاهرة/ مصر.
19- البرنجين (1981م)، عبدالوهاب البرنجين، السلطة التقديرية والرقابة القضائية على أعمال الإدارة، رسالة دكتوراه، جامعة القاهرة – مصر.
20- عائشة (2019م)، غزيل عائشة، الحماية القانونية للموظف الدولي، رسالة دكتوراه، كلية الحقوق والعلوم السياسية – جامعة جيلالي ليابس/ سيدي بلعباس.
21- العربي (2002م)، السيد عبدالحميد محمد العربي، ممارسة الموظف للحريات العامة في القانون الإداري والقانون الدولي، رسالة دكتوراه، جامعة أسيوط – مصر.
22- مختار (2017م)، إبراهيم براهمي مختار، مسؤولية الموظف الدولي وتطبيقاتها في قضاء المحاكم الإدارية الدولية، رسالة دكتوراه، كلية الحقوق والعلوم السياسية - جامعة أبوبكر بلقايد.
1. Chamberlian International Organizations New York 1955, Moraveski V Funcions Of International Organization – Warsaw 1971 D. P. 41 ands.
2. Basdevant Suzanne, Les Fonctionnaires Internationaux, Sirey, Paris, 1931, p 451.
23. حكم المحكمة الإدارية لجامعة الدول العربية، الدعوى رقم 27 لسنة 50 ق، بتاريخ: 29/ 11/ 2016م.
24. حكم المحكمة الإدارية لجامعة الدول العربية، الدعوى رقم 8 لسنة 49ق، بتاريخ 11/05/2015م.
25. حكم المحكمة الإدارية لجامعة الدول العربية، الدعوى رقم 21 لسنة 48ق، بتاريخ 01/09/ 2014م.
26. حكم المحكمة الإدارية لجامعة الدول العربية، الدعوى رقم 12 لسنة 49ق، بتاريخ 11/05/2015م.
التنزيلات
منشور
إصدار
القسم
الرخصة
الحقوق الفكرية (c) 2023 مجلة دلالات للعلوم الإنسانية والتربوية

هذا العمل مرخص بموجب Creative Commons Attribution 4.0 International License.